作者：杨澜 韩庆龙 审稿：胡迅 来源：林学院

11月24日，林学院“红树林”青年教师职业发展沙龙开讲。学校副校长卢艳丽，青年教师骆紫藤作为首期嘉宾进行分享。学院班子成员、青年教师及学生代表等90人参加活动，院党委书记胡迅主持沙龙。

卢艳丽结合求学、科研经历，鼓励青年教师、学生在求学和科研中做好选择和坚持。她讲到某种程度上选择比努力更加重要，如果坚持做一件事情，可以拓展人生的长度和宽度，做好准确选择，不懈努力、坚持到最后肯定会有好收获。她指出青年教师正确认识自己，看清自己的需求，建立远期目标和学习身边榜样，准确定位自身追求和内心动力，结合自身的能力和环境，坚持把需求落实到实践。针对青年教师职业发展，她建议要找准目标和选择，做好五年甚至更长时间规划，“没有完美个人，但可以形成完美团队”，要充分结合利用好现有的林家文化底蕴、坚实的专业基础、现有的团队平台等优势，形成凝聚力和团队力量；要充分形成和凝练系统发展、良性循环的研究方向，要全面梳理历史上学科所有研究基础，结合个人的所长和优势，科学评判个人的研究和发展方向；要充分借鉴不同学科搭建的实验平台，实现各类平台资源和学科之间的交叉融合。

青年教师骆紫藤博士从自身的学习经历、工作规划出发，阐述了自己的科研方向与工作愿景，以及职业发展规划设想。她对水保专业学生就业升学出国路径进行了分享，建议同学们要主动学习所需专业知识和技能，勤于动脑解决科学研究中的问题，踏实勤奋一丝不苟开展科学研究，矢志不渝坚持探究真理的恒心，面对挫折和成功时保持平常心。

据悉，近五年林学院新进事业编制博士24名，其中引进人才7人，有海外留学经历者12人。学院党委积极探索青年教师职业发展路径，接下来将持续通过阶段性工作交流会、校内外优秀人才学术论坛、青年教师职业发展沙龙等活动，助力青年教师更快成长和更好发展。